{"id":2632,"date":"2022-05-10T10:30:36","date_gmt":"2022-05-10T10:30:36","guid":{"rendered":"https:\/\/echotangozulu.com\/?page_id=2632"},"modified":"2023-02-23T17:50:12","modified_gmt":"2023-02-23T17:50:12","slug":"hr-recruiter-training","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/hr-recruiter-training\/","title":{"rendered":"Recruiter Training"},"content":{"rendered":"
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Recruiter Training<\/h1>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tLearn More<\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\"Auf eingefahrenen Gleisen kommt\nman an kein neues Ziel\"\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\tPaul Mommertz<\/cite>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/blockquote>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Der Recruiter ist die erste Kontaktperson deines Unternehmens f\u00fcr potentielle neue MitarbeiterInnen. Ab der ersten Minute repr\u00e4sentiert er dein Unternehmen und vermittelt ein authentisches Bild der Kultur und der Anforderungen. Standardisierte Prozesse, ma\u00dfgeschneiderte Recruiting-Strukturen und top ausgebildete Recruiter erm\u00f6glichen es den optimalen Fit f\u00fcr die vakanten Positionen zu finden.<\/p>

Unsere Expertin Mag. Elisabeth Blaha, MA greift auf die Erfahrungen einer Dekade in der rasant wachsenden Online-Gaming Branche zur\u00fcck. Sie wei\u00df was es hei\u00dft, enthusiastische Mitarbeiter f\u00fcr ein Start UP zu finden und den Anforderungen eines global agierenden mittelst\u00e4ndischen Unternehmens gerecht zu werden. Ihre Studien in Psychologie und Unternehmensf\u00fchrung geben ihr die M\u00f6glichkeit, aktuelle Strukturen kritisch zu betrachten und optimale Wege aufzuzeigen, wie dein Unternehmen das perfekte Recruiting Setup f\u00fcr deine Unternehmensgr\u00f6\u00dfe findet und entwickelt.\u00a0<\/span><\/p>

Qualifizierte Bewerber w\u00e4gen gr\u00fcndlich ab, in welches Unternehmen sie ihre Arbeitsleistung investieren. Diese als Mitarbeiter f\u00fcr sich zu begeistern ist essentiell unter den aktuellen Rahmenbedingungen am Arbeitsmarkt.\u00a0<\/span>Um das Wachstum deines Unternehmens in der Zukunft zu gew\u00e4hrleisten, sollte das Recruiting als Kernkompetenz des Unternehmens betrachtet werden. Nur so kann dein Unternehmen die besten Mitarbeiter der Zukunft gewinnen.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Individual concept<\/h4>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Das Training umfasst mehrere Module.\u00a0<\/span>Gemeinsam mit dir erarbeiten wir ein individuelles Konzept auf Basis der IST-Situation und transformieren dein Recruiting.\u00a0<\/span><\/p>

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Themenbereiche<\/h4>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tRecruiting Gespr\u00e4ch Vorbereitung\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tCV Screening\nHypothesen Entwicklung\nInnerer Zustand\nEntwicklung Fragenkatalog\nFeedback Struktur\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tRecruiting Gespr\u00e4ch\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tRecruiter Pitch
Unternehmenspr\u00e4sentation
Gespr\u00e4chsstruktur
Lead \u00fcbernehmen
Feedback\n\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tRecruiting Organisation\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tEntwicklung der Recuitingstruktur
Entwicklung der Recuiting-Prozesse \nOnboarding Design
Entwicklung von Benefits\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tOnboarding Design\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tIntegration neuer Mitarbeiter\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tRecruiter Skills\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tFragetypen
\nEnergiemuster
\nKalibrieren
\nKommunikation verstehen\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tTraining\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\tRole Play
\nVideo Analyse
\nPeer Feedback
\nInternal state\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Kompetenzen<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Werkzeuge f\u00fcr professionelle Recruitinggespr\u00e4che kennenlernen und anwenden<\/span><\/p>

Kultur und Werte des Unternehmens verstehen und vermitteln<\/span><\/p>

Fragetechniken kennenlernen und anwenden<\/span><\/p>

Energiemuster Selbstreflexion (Eigen- und Fremdwahrnehmung)<\/span><\/p>

Konstruktives Feedback geben<\/span><\/p>

Wahrnehmung zu Energie in Recruiting Gespr\u00e4chen sch\u00e4rfen<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Du hast Fragen zum Recruiter Training?<\/h3>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Recruiter Training Learn More „Auf eingefahrenen Gleisen kommt man an kein neues Ziel“ Paul Mommertz Der Recruiter ist die erste Kontaktperson deines Unternehmens f\u00fcr potentielle neue MitarbeiterInnen. Ab der ersten Minute repr\u00e4sentiert er dein Unternehmen und vermittelt ein authentisches Bild der Kultur und der Anforderungen. Standardisierte Prozesse, ma\u00dfgeschneiderte Recruiting-Strukturen und top ausgebildete Recruiter erm\u00f6glichen es …<\/p>\n

Recruiter Training<\/span> Read More »<\/a><\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"site-sidebar-layout":"no-sidebar","site-content-layout":"page-builder","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"disabled","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"disabled","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"enabled","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"class_list":["post-2632","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2632","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2632"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2632\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/echotangozulu.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2632"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}